Com conseguir meu primeiro emprego – Elaboração do Currículo

Como conseguir meu primeiro emprego em um cenário de desemprego tão grande. Como começar sua carreira profissional, sabemos que os jovens tem muita energia e vontade de aprender, porém são quase sempre eliminados nas entrevistas por falta de experiência. Para compensar um currículo enxuto o importante é investir em cursos extracurriculares como de idiomas, informática ou técnicos na área em que deseja atuar, isso pode ajudar muito na hora da contratação. Porém como investir em cursos sem mesmo ter renda e ainda com a renda familiar cada vez mais comprometida com os gastos básico familiar. Hoje sabemos que pessoas com mais QE obtém mais sucesso que as que tem alto QI, quoeficiente emocional ou inteligência social, são pessoas que participam ativamente de diversas atividades. Ou seja estão sempre se relacionando em diversas áreas, participando de programas sociais, grupos de orações, entre outros. Ou seja quem é visto sempre é lembrado.

É preciso se qualificar!

Você e outras centenas de pessoas estão em busca do primeiro emprego. É preciso se destacar no meio de tanto oferta de emprego e o valor dos cursos não é mais um impedimento para você estudar. O governo federal oferece cursos profissionalizantes gratuitos para quem está cursando o ensino médio ou já até já concluiu. Existe o Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego (PRONATEC), por exemplo, atua em parceria com o (SENAC) e com o (SENAI).

Aprendiz Legal

O programa Aprendiz Legal é destinado a quem esta cursando ou terminou o segundo grau. É um programa do Governo Federal voltado para preparar os jovens para o mercado de trabalho. Com parceria com órgãos públicos e privados, oferecem centenas de vagas exclusivamente voltada para jovens.

São oferecidos dois módulos o básico, que é comum destinado a todos e o específico, voltado para a área de atuação do jovem na empresa.

São oferecidos cursos de capacitação e especialização nas áreas:

  • Ocupações administrativas;
  • Turismo.
  • Logística;
  • Conservação, limpeza e sustentabilidade ambiental
  • Práticas bancárias;
  • Gestão pública;
  • Comércio e varejo;
  • Auxiliar de alimentação: preparo e serviços;
  • Cooperativismo;
  • Auxiliar de produção industrial;

Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE)

O programa surgiu antes do decreto que estabelece o Aprendiz Legal e hoje é mais uma ferramenta para garantir o acesso dos jovens aos postos de trabalho. Essa proposta também prevê a inclusão de pessoas com deficiência, disponibilizando material impresso de seus cursos em audiolivros e vídeos com inserção de LIBRAS.
A lei determina que empresas de médio e grande porte contratem jovens de 14 a 24 anos para capacitação profissional (prática e teórica), cumprindo cotas que variam de 5% a 15% do número de funcionários efetivos qualificados. Microempresas e empresas de pequeno porte podem ou não optar pela contratação e qualificação dos jovens.

Trainee

Existe também um programa chamado trainee é um caminho para jovens recém formados em curso superior. Mais uma grande oportunidade de ingressar em uma empresas em que, muitas vezes, acabam sendo efetivado. Nesse programa os jovens são treinados e capacitados para ocupar posições importantes e de liderança.

Porém essas oportunidades são bastante concorridas e são feitas em várias etapas de seleção, pois os desafios possibilitam um crescimento profissional rápido. Cada processo seletivo exige do candidato uma série de conhecimentos, formação e habilidades.

Normalmente é preciso:

  • Ser fluente em inglês;
  • Ser recém-graduado ou ter concluído a graduação, no máximo, há dois ou três anos;
  • Disponibilidade para viajar ou morar fora.
  • Dominar softwares da área de formação;

Estágio

Este programa é destinado a universitários e também técnicos, o estágio é uma etapa fundamental para preparar o aluno para o ambiente de trabalho. Durante o curso de formação, o estudante trabalha com carga horária reduzida, respeitando seus horários escolares.

Ainda conta com todos os direitos e benefícios que constam na legislação Trabalhista e Previdenciária, o estagiário exerce atividades relacionadas com o seu curso, com carga horária estabelecida no termo de contrato, documento que garante seus direitos, que deve ser apresentado a escola comprovando as horas trabalhadas de 20, 30 ou até 40 horas semanais.

Agora é hora de se preparar para a entrevista!

Com um currículo bem elaborado em mãos você já terá mais chance de conseguir a vaga que tanto deseja, o importante também é se preparar para o momento da entrevista. Tente manter a calma, para poder se expressar com clareza, e não deixar passar informações importantes.

Na maioria das entrevistas de emprego e dinâmicas de seleção pedem que o candidato a vaga fale sobre si mesmo. Para não passar vergonha nesse momento, prepare-se antes repita em pensamento suas qualidades e os pontos em que você precisa melhorar. Reflita sobre você, experiências anteriores, sua personalidade.

Prepare um currículo claro e objetivo!

O que colocar no meu primeiro currículo?

Imagine os recrutadores com uma pilha de currículos para analisar para uma ou duas vagas então um currículo bem elaborado vai fazer a diferença. Usar fontes muito grandes, colocar capa ou letras coloridas devem serem evitadas além de atrapalhar para serem analisados ainda não passam uma impressão de profissionalismo.

Além de seu nome, de sua formação e de cursos que concluiu ou está fazendo é possível incluir trabalhos temporários, informais ou voluntários para suprir a ausência de experiência profissional anterior. Essas experiências são muito valorizadas pelos empregadores.

Colocar habilidades pessoais como saber lidar com o público, trabalhar em equipe, receber ou dar instruções, ser motivado, saber controlar seu estado de espírito, vontade de crescer profissionalmente, capacidade de liderança ou persuasão também poderá ajudar.

Sobre o Autor

Dam

Tenho 36 anos, sou casado tenho uma esposa e uma filhinha que são meu combustível. Meu objetivo é ajudar ao próximo no máximo que puder, e uma das maneiras que encontrei foi essa, compartilhando o que sei. A informação que acumulamos chamamos de: CONHECIMENTO.
O CONHECIMENTO compartilhado chamamos de: SABEDORIA.

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